人手不足が加速する中、企業における採用活動はますます難化しています。
コストをかけて採用した人材を「引き留める」ことはとても重要な課題であり、
そのための施策として「内定者フォロー」の重要性がますます高まっています。

この度、ダイヤモンドHRD総研（ダイヤモンド社 HRソリューション事業室）は、
入社３年目までのビジネスパーソン 1,119人 を対象に
「内定者フォロー」に関する大規模アンケート調査を実施いたしました。

現在の内定者フォローに課題を感じている人事・採用担当者の皆さま、
ぜひ本レポートを内定者フォローのアップデートにお役立てください！